應急普法丨未按照規(guī)定開展培訓，罰！
案件事實：2025年1月8日，行政執(zhí)法部門在審核某安全教育培訓機構為學員申報預約的特種作業(yè)初訓考試材料時，發(fā)現(xiàn)提供的學員培訓學時不滿足規(guī)定的安全培訓大綱要求的最低學時，遂于2025年1月14日立案，經(jīng)進一步調查取證后，查實該安全教育培訓機構存在未按照統(tǒng)一的培訓大綱組織培訓教學，違反了《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》第六條第一款。行政執(zhí)法部門當場責令其限期整改，并要求該安全教育培訓機構按照統(tǒng)一的培訓大綱為該批學員重新培訓后再申報考試。
處理情況：
依據(jù)《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》第三十四條第一款第二項，結合應急管理部《應急管理行政處罰裁量權基準》的有關規(guī)定，行政執(zhí)法部門對該培訓機構罰款9000元。
專家評析：依據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》第五條，特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術培訓并考核合格，取得《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》后，方可上崗作業(yè)。依據(jù)《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》第六條，安全培訓應當按照規(guī)定的安全培訓大綱進行。安全監(jiān)管監(jiān)察人員，危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位與非煤礦山、金屬冶煉單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員以及從事安全生產(chǎn)工作的相關人員的安全培訓大綱，由應急管理部組織制定。煤礦企業(yè)的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員的培訓大綱由國家礦山安監(jiān)局組織制定。未按照統(tǒng)一的培訓大綱組織教學培訓的，依據(jù)《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》第三十四條第一款第二項，責令限期改正，處1萬元以下的罰款。本案中，該安全教育培訓機構未按照統(tǒng)一的培訓大綱進行培訓，行政執(zhí)法部門應當依據(jù)本條對其進行處罰。
