昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司

2025年社會(huì)公開(kāi)招聘公告

昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”或“昆明國(guó)展公司”）隸屬于云南省康旅控股集團(tuán)有限公司，成立于1992年，現(xiàn)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理昆明滇池國(guó)際會(huì)展中心79萬(wàn)平方米場(chǎng)館。是集展覽、會(huì)議、餐飲、物業(yè)、商貿(mào)、酒店、健身娛樂(lè)等綜合服務(wù)功能為一身，具有豐富辦展經(jīng)驗(yàn)和“一站式”優(yōu)質(zhì)服務(wù)的知名會(huì)展龍頭企業(yè)。

根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理需要，為進(jìn)一步加強(qiáng)干部員工隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)和人力資源配置，保障公司各項(xiàng)工作有序開(kāi)展，現(xiàn)面向社會(huì)開(kāi)展招聘工作，具體事項(xiàng)公告如下。

一、招聘范圍及招聘人數(shù)

（一）招聘范圍：具有特定工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能的社會(huì)人員。

（二）招聘人數(shù)：8人，詳見(jiàn)附件1《昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司2025年招聘崗位需求表》。

二、基本資格條件

（一）基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，具有良好的社會(huì)道德；

3.具有良好的思想政治素質(zhì)，大局意識(shí)強(qiáng)，具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、業(yè)務(wù)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，能服從和適應(yīng)公司工作安排；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.符合招聘崗位所需要的資格條件和任職回避相關(guān)規(guī)定。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報(bào)名或錄用：

1.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰，或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍及公職的人員；

2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

4.曾通過(guò)主動(dòng)辭職、辭退等方式脫離集團(tuán)體系時(shí)間未滿1年的人員；

5.曾被認(rèn)定存在舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的行為受到處罰依據(jù)國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定不得錄用的人員；

6.不符合任職回避相關(guān)規(guī)定的人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

三、招聘流程

（一）招聘公告發(fā)布

招聘公告在昆明國(guó)展公司微信公眾號(hào)、獵聘網(wǎng)昆明頻道首頁(yè)（www.liepin.com/city-kunming）等渠道發(fā)布，公告發(fā)布期為7個(gè)工作日。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2025年12月1日至2025年12月9日17:00截止，逾期不再受理。

2.報(bào)名方式：本次招聘僅接受線上報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)招聘崗位，應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄獵聘網(wǎng)昆明頻道首頁(yè)（www.liepin.com/city-kunming）進(jìn)入昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司2025年招聘公告或直接點(diǎn)擊報(bào)名鏈接：https://www.wjx.top/vm/YDWKY6F.aspx，按照要求提交報(bào)名材料，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

3.報(bào)名所需材料及要求

（1）附件2《昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司個(gè)人應(yīng)聘報(bào)名信息登記表》，本人親筆簽名后提交掃描件一份；

（2）附件3《昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司個(gè)人應(yīng)聘承諾書(shū)》，本人親筆簽名后提交掃描件一份；

（3）本人身份證原件掃描件、1寸免冠近照、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)技能證書(shū)、其他崗位勝任能力證明材料掃描件各1份。以上材料按照要求在指定電子投遞渠道以“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”命名壓縮包上傳。

（4）報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)，凡因本人填寫(xiě)信息錯(cuò)漏、資料不全或提供虛假材料所產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)名者自行承擔(dān)。

（三）資格審查

主要審核應(yīng)聘人員報(bào)名資料，包含身份信息、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱、工作經(jīng)驗(yàn)、技能及崗位報(bào)考應(yīng)具備的資格條件等。資格審核貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，將取消應(yīng)聘資格。

（四）筆試

1.筆試時(shí)間與地點(diǎn)：另行通知，遲到15分鐘（含）以上者取消參與應(yīng)聘資格。

2.筆試形式：集中閉卷考試，內(nèi)容包括但不限于崗位綜合知識(shí)及崗位專業(yè)知識(shí)等范圍，該項(xiàng)滿分100分，占綜合成績(jī)的30%。

3.筆試成績(jī)?cè)诶ッ鲊?guó)展公司微信公眾號(hào)、獵聘網(wǎng)昆明頻道首頁(yè)（www.liepin.com/city-kunming）等渠道進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，按照擬進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例5:1的原則，按筆試成績(jī)由高到低順序排名，確定擬進(jìn)入面試人員名單（筆試成績(jī)相同者，可以一同進(jìn)入面試）。

4.各崗位若出現(xiàn)擬進(jìn)入面試人員自愿放棄的情況，按筆試成績(jī)從高至低順序排名依次遞補(bǔ)。

（五）面試

1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知，遲到15分鐘（含）以上者取消參與應(yīng)聘資格。

2.面試當(dāng)天參加人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到初定5:1比例的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，按實(shí)際到場(chǎng)人數(shù)進(jìn)行面試。

3.面試形式：應(yīng)聘答辯和半結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合。該項(xiàng)滿分為100分，占綜合成績(jī)的70%。

（六）綜合成績(jī)統(tǒng)計(jì)及公示

1.綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%（保留小數(shù)點(diǎn)后2位，四舍五入）；根據(jù)各崗位綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行排名，并按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1比例確定擬進(jìn)入背景調(diào)查、體檢人員名單。若綜合成績(jī)相同，則按面試成績(jī)從高至低進(jìn)行順序排名；若綜合成績(jī)低于70分者，則不予進(jìn)入下一程序環(huán)節(jié)。

2.綜合成績(jī)及擬進(jìn)入下一程序人員名單在昆明國(guó)展公司微信公眾號(hào)、獵聘網(wǎng)昆明頻道首頁(yè)（www.liepin.com/city-kunming）等渠道進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

（七）背景調(diào)查、體檢

1.對(duì)各崗位擬進(jìn)入考察的人員進(jìn)行背景調(diào)查，內(nèi)容包括但不限于個(gè)人中國(guó)大陸身份驗(yàn)證、最高學(xué)歷驗(yàn)證、負(fù)面社會(huì)安全記錄、法院民事訴訟執(zhí)行記錄、法院失信記錄、個(gè)人工商記錄、各金融平臺(tái)網(wǎng)貸不良征信記錄、過(guò)往工作單位履歷情況、個(gè)人征信報(bào)告、個(gè)人無(wú)犯罪記錄證明等。

2.背景調(diào)查合格后，通知各崗位擬進(jìn)入考察的人員到公立機(jī)構(gòu)（三甲）進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢不合格者不予錄用。復(fù)檢、補(bǔ)檢只有一次機(jī)會(huì)，并以復(fù)檢、補(bǔ)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

3.若各崗位擬進(jìn)入考察的人員在背景調(diào)查、體檢任一環(huán)節(jié)不合格或自愿放棄則該崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（八）會(huì)議研究及公示

由公司黨委會(huì)審定擬錄用人員名單并在昆明國(guó)展公司微信公眾號(hào)、獵聘網(wǎng)昆明頻道首頁(yè)（www.liepin.com/city-kunming）等渠道進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（九）調(diào)劑說(shuō)明

為確保人崗相適、人事相宜，遵循公開(kāi)、公平、公正原則在招聘過(guò)程中，可結(jié)合崗位實(shí)際需求、崗位報(bào)名情況和報(bào)名人員等相關(guān)情況，在征得應(yīng)聘人員同意后，進(jìn)行崗位間的調(diào)劑。所有調(diào)劑及調(diào)整安排將通過(guò)正式組織程序通知，確保流程規(guī)范透明。若拒絕合理調(diào)劑，且無(wú)其他合適崗位，則視為放棄本次招考。

（十）錄用

擬錄用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理其錄用手續(xù)，若無(wú)特殊原因，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不能提供公司所需入職材料的，原則上不予錄用。

四、招聘工作紀(jì)律

（一）此次招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹民主、公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，接受公司紀(jì)檢室和社會(huì)的指導(dǎo)與監(jiān)督；

（二）實(shí)行回避制度。應(yīng)聘者與公司現(xiàn)職員工嚴(yán)格按照公司履職回避相關(guān)規(guī)定進(jìn)行履職回避，凡涉及應(yīng)聘人員與工作小組成員有親屬關(guān)系的，工作小組相關(guān)成員應(yīng)當(dāng)回避；

（三）相關(guān)工作人員、應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)遵守相關(guān)各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

五、聯(lián)系方式

咨詢電話：（0871）68278893

監(jiān)督電話：（0871）63569933

附件：1.昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司2025年招聘崗位需求表

附件：2.昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司個(gè)人應(yīng)聘報(bào)名信息登記表

附件：3.昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司個(gè)人應(yīng)聘承諾書(shū)

昆明國(guó)際會(huì)展中心有限公司

2025年12月1日

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